Wybierz swój dostęp do Niezbędnika
za miesiąc
za 3 miesiące
za miesiąc
za 3 miesiące
za miesiąc
za 6 miesięcy
za miesiąc
za 6 miesięcy
za miesiąc
za 12 miesięcy
za miesiąc
za 12 miesięcy
za miesiąc
za 24 miesiące
za miesiąc
za 24 miesiące
Dla dyrektorów przedszkoli niepublicznych
„Niezbędnik Dyrektora Przedszkola Niepublicznego” to kompleksowe wsparcie dla dyrektorów niepublicznych placówek przedszkolnych. W nowoczesnym, multimedialnym serwisie osoba kierująca jednostką oświatową znajdzie szereg aktualizowanych regularnie publikacji z zakresu zarządzania, prawidłowego prowadzenia dokumentacji przedszkolnej oraz zmian w prawie oświatowym.
„Niezbędnik Dyrektora Przedszkola Niepublicznego” to przede wszystkim kompendium wiedzy prawnej ułatwiającej m.in. kierowanie placówką, prowadzenie nadzoru pedagogicznego czy realizację awansu zawodowego nauczycieli oraz dokonywanie oceny ich pracy. Wyposażone w dodatkowe usługi, daje także możliwość konsultacji z ekspertami z zakresu prawa oświatowego czy prawa pracy.
Twoje prawne wsparcie w zarządaniu placówką
Polecane tematy w najnowszych aktualizacjach:
Podstawowe kierunki realizacji polityki oświatowej państwa na rok szkolny 2026/2027. Omówienie
26 maja 2026 r. opublikowane zostały podstawowe kierunki realizacji polityki oświatowej państwa na rok szkolny 2026/2027. Ze względu na rangę tego dokumentu, mającego kluczowe znaczenie dla koordynowania polityki oświatowej państwa w okresie danego roku szkolnego, wszystkie jednostki oświatowe powinny zapoznać się z jego treścią oraz uwzględnić jego wytyczne podczas planowania pracy w kolejnym roku.
Nowa podstawa programowa wychowania przedszkolnego. Zadania placówki
Od 1 września 2026 r. w przedszkolach, oddziałach przedszkolnych oraz innych formach wychowania przedszkolnego zacznie obowiązywać nowa podstawa programowa wychowania przedszkolnego. Dokument ten wyznacza kierunki pracy placówek oraz określa cele, zadania i oczekiwane efekty edukacji przedszkolnej. W porównaniu z dotychczasową podstawą programową większy nacisk położono na wszechstronny rozwój dziecka, jego aktywność, samodzielność oraz przygotowanie do funkcjonowania we współczesnym świecie. Nowa podstawa opiera się na założeniu, że dziecko jest aktywnym uczestnikiem procesu uczenia się.
Choroba zawodowa nauczyciela – uprawnienia i procedury
Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy za chorobę zawodową uważa się chorobę wymienioną w wykazie chorób zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że została ona spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy, zwanych narażeniem zawodowym.
Ponadto m.in.:
Wybierz swój dostęp do Niezbędnika
pod numerem: 798 300 319 lub 61 653 64 30
lub e-mailowy: bok@oficynamm.pl
Częstotliwość aktualizacji: Codziennie
Typ produktu: Serwis online
Informacje dodatkowe: Produkt abonamentowy automatycznie odnawialny z możliwością rezygnacji w dowolnym momencie.
Zapraszamy do zapoznania się z treścią regulaminu - kliknij
Pamietaj, że u nas możesz zrezygnować z abonamentu w każdej chwili, najpóźniej miesiąc, przed zakończeniem trwania abonamentu.
Szczegóły znajdują się w treści regulaminu.