STAN PRAWNY NA 2 GRUDNIA 2021 Podpisywanie umów podczas nieobecności dyrektora Opracował: Michał Łyszczarz, prawnik, główny specjalista w Wydziale Oświaty w Urzędzie Miasta w Dąbrowie Górniczej, współautor komentarza do Ustawy o systemie oświaty oraz licznych publikacji z zakresu prawa oświatowego Kto podpisuje umowę o pracę (czy to na czas określony, czy też na czas nieokreślony) w chwili, gdy dyrektor przebywa na trzymiesięcznym zwolnieniu lekarskim? Podstawa prawna: • Ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz. 1082). Zgodnie z art. 68 ust. 9 Prawa oświatowego w przypadku nieobecności dyrektora szkoły lub placówki zastępuje go wicedyrektor, a w szkołach i placówkach, w których nie utworzono stanowiska wicedyrektora – inny nauczyciel tej szkoły lub placówki, wyznaczony przez organ prowadzący. Jeżeli zatem w szkole nie powołano wicedyrektora, to umowę podpisuje nauczyciel wyznaczony przez organ prowadzący do zastępowania dyrektora. Nauczyciel ten reprezentuje szkołę w zastępstwie dyrektora, więc umowa powinna być podpisana między szkołą reprezentowaną przez wyznaczonego nauczyciela a nauczycielem przyjmowanym do pracy. Oficyna MM nie udziela porad prawnych. Odpowiedzi są wyłącznie wyrazem własnej oceny Doradcy Prawnego Oficyny MM. Nie stanowią urzędowej wykładni prawa, a ich zastosowanie nie może rodzić odpowiedzialności za ewentualne skutki zastosowania zaproponowanych rozwiązań zarówno ze strony Oficyny MM, jak i Doradcy Prawnego Oficyny MM.