Dostęp do serwisu wygasł w dniu . Kliknij "wznów dostęp", aby nadal korzystać z bogactwa treści, eksperckiej wiedzy, wzorów, dokumentów i aktualności oświatowych.
Witaj na Platformie MM.
Zaloguj się, aby korzystać z dostępu do zakupionych serwisów.
Możesz również swobodnie przeglądać zasoby Platformy bez logowania, ale tylko w ograniczonej wersji demonstracyjnej.
Chcesz sprawdzić zawartość niezbędników i czasopism? Zyskaj 14 dni pełnego dostępu całkowicie za darmo i bez zobowiązań.
…………………………………….. …..…………………………………..
(oznaczenie szkoły) (miejscowość, data)
…………………………………………..
…………………………………………..
(oznaczenie organu prowadzącego)
Wniosek o zgodę na odpracowanie dnia wolnego
Na podstawie § 5 ust. 5 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie organizacji roku szkolnego (Dz.U. poz. 1603. ze zm.) zwracam się o wyrażenie zgody na ustalenie dnia …................................... (pełna data) dodatkowym dniem wolnym od zajęć dydaktyczno-wychowawczych. Jednocześnie deklaruję, że ten dodatkowy dzień wolny zostanie odpracowany w sobotę dnia …....................................................................................................................................
(dokładna data)
Ponadto informuję, że propozycja dodatkowego dnia wolnego uzyskała wymaganą pozytywną opinię rady szkoły*, rady rodziców i samorządu uczniowskiego a odpis stosownej uchwały załączam do wniosku.
Uzasadnienie
….............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
……………..……………………
(podpis dyrektora)