…………………………… (miejscowość i data) ……………………………… (pieczęć placówki) Umowa o pracę Zawarta w ……………………………………, dnia ……………………………………... r., pomiędzy: Szkołą ………………………………………………, w imieniu której/którego działa organ prowadzący – ……………………………………………………………………………...…… (sprecyzować osobę i zajmowane stanowisko) a Panią/Panem …………………………………………………………………………………………………... …………………………………………………………………………………………………... …………………………………………………………………………………………………... (imię i nazwisko oraz miejsce zamieszkania zatrudnianego pracownika) na okres od …................. do …................... r. odpowiadający okresowi powierzenia stanowiska dyrektora, zgodnie z ….................................................................................... (określić dokładnie akt powierzenia) z dnia ………………….. r., na a podstawie art. 62 ust. 1 w zw,. z art. 63 ust. 1, 3 i 21 Ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 910). § 1 Strony ustalają następujące warunki zatrudnienia: 1) rodzaj umówionej pracy: nauczyciel …………………………………………………… (stanowisko zgodnie z tabelą zawartą w art. 42 ust. 3 Ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 2215), 2) miejsce wykonywania pracy: ………………………………………………………..…, 3) wymiar czasu pracy: pełny wymiar czasu pracy z zastrzeżeniem, że obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, opiekuńczych i wychowawczych w związku z powierzeniem stanowiska dyrektora ulega obniżeniu do wymiaru ustalonego przez organ prowadzący na podstawie art. 42 ust. 6 Karty nauczyciela, 4) wynagrodzenie: • wynagrodzenie zasadnicze w wysokości: ………………………………… (brutto), • dodatki do wynagrodzenia zgodnie z obowiązującym regulaminem ustalonym na podstawie art. 30 ust. 6 Karty nauczyciela, 5) termin rozpoczęcia pracy: …................................................................................... r. § 2 W kwestiach nieuregulowanych w niniejszej umowie zastosowanie znajdują przepisy Karty nauczyciela oraz powszechnie obowiązującego prawa pracy. § 3 Umowa została sporządzona w dwóch egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron. ……..……………….…. ………..……………….…. (podpis pracownika) (podpis / pracodawcy osoby upoważnionej)