STAN PRAWNY NA 24 STYCZNIA 2020 Rozliczanie doraźnych nadgodzin Opracował: Michał Łyszczarz, prawnik, główny specjalista w Wydziale Oświaty w Urzędzie Miasta w Dąbrowie Górniczej, współautor komentarza do Ustawy o systemie oświaty oraz wielu publikacji z zakresu prawa oświatowego Proszę o informację dotyczącą kwestii rozliczania nadgodzin doraźnych nauczycieli. Czy jeśli nauczyciel wypracował 4,5 nadgodziny, należy zapłacić mu dokładnie za 4,5 godziny, czy zaokrąglić do 5 godzin? Podstawa prawna: • Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 2215). Zgodnie z art. 30 ust. 6 KN organ prowadzący szkołę będący jednostką samorządu terytorialnego, uwzględniając przewidywaną strukturę zatrudnienia, określa dla nauczycieli poszczególnych stopni awansu zawodowego, w drodze regulaminu: • wysokość stawek dodatków, o których mowa w ust. 1 pkt 2 (dodatek motywacyjny, funkcyjny, za warunki pracy oraz za wysługę lat), oraz szczegółowe warunki przyznawania tych dodatków, • szczegółowe warunki obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw, • wysokość i warunki wypłacania składników wynagrodzenia, o których mowa w ust. 1 pkt 4 (nagrody i inne świadczenia ze stosunku pracy), o ile nie zostały one określone w ustawie lub w odrębnych przepisach. Na podstawie tej regulacji organ prowadzący przyjmuje regulamin wynagradzania nauczycieli obowiązujący w danej gminie (powiecie). Regulamin wynagradzania określa warunki obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny doraźnych zastępstw. Odpowiedź powinna się zatem znajdować w tym regulaminie. Oficyna MM nie udziela porad prawnych. Odpowiedzi są wyłącznie wyrazem własnej oceny Doradcy Prawnego Oficyny MM. Nie stanowią urzędowej wykładni prawa, a ich zastosowanie nie może rodzić odpowiedzialności za ewentualne skutki zastosowania zaproponowanych rozwiązań zarówno ze strony Oficyny MM, jak i Doradcy Prawnego Oficyny MM.