Dostęp do serwisu wygasł w dniu . Kliknij "wznów dostęp", aby nadal korzystać z bogactwa treści, eksperckiej wiedzy, wzorów, dokumentów i aktualności oświatowych.
Witaj na Platformie MM.
Zaloguj się, aby korzystać z dostępu do zakupionych serwisów.
Możesz również swobodnie przeglądać zasoby Platformy bez logowania, ale tylko w ograniczonej wersji demonstracyjnej.
Chcesz sprawdzić zawartość niezbędników i czasopism? Zyskaj 14 dni pełnego dostępu całkowicie za darmo i bez zobowiązań.
…………………… ……………………………
(pieczęć pracodawcy) (miejscowość, data)
Pani/Pan
……………………………
Przekształcenie umowy o pracę w stosunek pracy na podstawie mianowania
Na podstawie art. 10 ust. 5b w zw. z art. 10 ust. 5a pkt 1 Ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 967 ze zm.) informuję, że w związku z wystąpieniem wszystkich przesłanek zatrudnienia na podstawie mianowania z art. 10 ust. 5 Karty nauczyciela oraz uzyskaniem stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego w dniu …………… r. stosunek pracy nawiązany na podstawie umowy o pracę w dniu …………… r. przekształcił się z dniem …………… w stosunek pracy nawiązany na podstawie mianowania.
……………………………………
(pieczątka i podpis dyrektora placówki)
Informacje dodatkowe:
Uprawnienia i obowiązki Pani/Pana wynikające ze stosunku pracy określa ww. Ustawa oraz akty wykonawcze wydane na jej podstawie, a w zakresie nieuregulowanym tymi przepisami – Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 1040 ze zm.). Przysługiwać Pani/Panu będzie wynagrodzenie zasadnicze w wysokości uzależnionej od poziomu wykształcenia i stopnia awansu, a ponadto dodatki, wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i dodatkowo odpłatne zajęcia – w zależności od pełnionej funkcji, stanowiska, przydziału zajęć, warunków i wyników pracy oraz kwalifikacji specjalistycznych.