OPUBLIKOWANO: 15 KWIETNIA 2016

Powody skutkujące zwolnieniem nauczyciela

Opracował: Michał Łyszczarz, prawnik, współautor komentarza do Ustawy o systemie oświaty

Pracuję w przedszkolu niepublicznym, na 1/2 etatu na czas nieokreślony. Jaką podstawę prawną może podać pracodawca przy zwolnieniu mnie z pracy? Czy może to zrobić bez podawania konkretnych powodów, czy sama redukcja etatów wystarczy?

Podstawa prawna:

• Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2014 r. poz. 191 ze zm.).