OPUBLIKOWANO: WRZESIEŃ 2014

Przepisy, które powinien znać nauczyciel – cz. 5

Opracował: Marcin Majchrzak, prawnik, członek Okręgowej Izby Radców Prawnych w Warszawie

Podstawa prawna:

• Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (t.j. Dz.U. z 2004 r. Nr 256 poz. 2572 ze zm.),
• Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek (Dz.U. z 2009 r. Nr 184 poz. 1436 ze zm.),
• Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.U. z 2010 r. Nr 60 poz. 373 ze zm.).

Nauczyciele, jako osoby zatrudnione w przedszkolach, szkołach i placówkach oświatowych, są pracownikami systemu oświaty. W artykułach „Przepisy, które powinien znać nauczyciel” (cz. 1–4) znalazł się przegląd części przepisów prawa oświatowego, które nauczyciel, jako pracownik systemu oświaty, powinien znać, by móc zgodnie z prawem realizować zadania spoczywające na zatrudniającej go jednostce systemu oświaty. Poniżej znajduje się omówienie dalszej części tych przepisów.

Nadzór ze strony organu prowadzącego

Z punktu widzenia nauczycieli zatrudnionych w publicznych przedszkolach, szkołach i placówkach istotny jest również art. 34a Ustawy o systemie oświaty określający podstawę prawną do sprawowania przez organ prowadzący daną jednostkę oświatową nadzoru nad jej działalnością. Nadzór ten jest sprawowany w zakresie spraw finansowych i administracyjnych, a podlega mu w szczególności:

• przestrzeganie obowiązujących przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy pracowników i uczniów,
• przestrzeganie przepisów dotyczących organizacji pracy placówki.

Ponieważ nauczyciele są bezpośrednio zaangażowani zarówno w kwestie związane z zapewnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków nauki i wychowania uczniów, jak i realizowanie przepisów określających zasady organizacji pracy placówki, przedmiotem nadzoru ze strony organu prowadzącego może być także wykonywana przez nich praca.

Zasady powierzenia stanowiska dyrektora

W przypadku nauczycieli, którzy chcieliby wziąć udział w konkursie na stanowisko dyrektora przedszkola, szkoły lub placówki, szczególnie interesujące będą przepisy art. 36–36a uso. Określają one kwalifikacje i wymagania, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora, a także sposób przeprowadzania konkursu.

Szczególnie istotne w tym zakresie jest wydane na podstawie art. 36 ust. 3 uso. Rozporządzenie w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek. Rozporządzenie to określa wymagania, jakie powinna spełniać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach szkół i rodzajach placówek, uwzględniając w szczególności:

• kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danej placówce,
• przygotowanie w zakresie zarządzania,
• ocenę pracy,
• spełnianie warunków zdrowotnych do zajmowania stanowiska kierowniczego.

Z kolei na podstawie art. 36a ust. 12 uso. wydane zostało Rozporządzenie w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej. W Rozporządzeniu tym został określony regulamin konkursu na stanowisko dyrektora szkoły lub placówki oraz tryb pracy komisji konkursowej, ze szczególnym uwzględnieniem sposobu ogłaszania konkursu oraz nadzorowania prawidłowości postępowania konkursowego przez organ prowadzący szkołę lub placówkę.