(pieczęć przedszkola) (miejscowość, data) Umowa o indywidualnej odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie zawarta .......................... r. pomiędzy: ........................................................................................, zamieszkałą/zamieszkałym w .........................................., przy ul. ............................................, legitymującą/legitymującym się dowodem osobistym nr ................................, zwanym dalej „Pracownikiem”, a Przedszkolem ............................................. w ............................................., przy ul. ..................................................., zwanym dalej „Pracodawcą”. § 1 1. Strony zgodnie oświadczają, że ................................. r. zawarły umowę o pracę na czas ......................................., zgodnie z którą Pracownik został zatrudniony na stanowisku ................................................................. 2. Pracownik oświadcza, że ........................................ r. przyjmuje na czas obowiązywania umowy o pracę zawartej ........................................... r. na czas ............................................. odpowiedzialność materialną za mienie Pracodawcy, powierzone mu wraz z obowiązkiem zwrotu lub wyliczenia się, objęte protokołem zdawczo-odbiorczym z ............................. r., stanowiącym załącznik do niniejszej umowy. 3. Pracodawca powierza Pracownikowi mienie wyłącznie w celu wykonywania obowiązków opisanych w umowie o pracę z ................................... r. § 2 Pracownik oświadcza, że powierzenie mu mienia, o którym mowa w protokole zdawczo-odbiorczym z .............................. r., nastąpiło w sposób prawidłowy i nie zgłasza w tej kwestii żadnych zastrzeżeń. Pracownik potwierdza ilościową i jakościową zgodność mienia w protokole zdawczo-odbiorczym z ............................... r. ze stanem faktycznym. § 3 1. W związku z przyjęciem odpowiedzialności materialnej opisanej w § 1 niniejszej umowy Pracownik zobowiązany jest do: 1) sprawowania pieczy nad powierzonym mu mieniem z zachowaniem należytej staranności w rozumieniu przepisów Ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 1740 ze zm.), 2) niezwłocznego informowania ......................................... o stwierdzonych zagrożeniach dla prawidłowego zabezpieczenia powierzonego mu mienia bądź o brakach w tym zakresie, 3) rozliczenia się z powierzonego mienia, 4) wyrównania szkód powstałych w mieniu powierzonym, wynikłych z zawinionego zachowania Pracownika. 2. Pracodawca zobowiązuje się do zapewnienia Pracownikowi warunków do należytego zabezpieczenia powierzonego mienia. § 4 1. Każda ze stron niniejszej umowy może ją wypowiedzieć z zachowaniem ......... dniowego terminu wypowiedzenia. 2. Oświadczenie o wypowiedzeniu niniejszej umowy wymaga zachowania formy pisemnej. 3. W sytuacji określonej w ust. 1 strony niezwłocznie przystąpią do sporządzenia protokołu zdawczo-odbiorczego. § 5 Wszelkie zmiany umowy wymagają formy pisemnej pod rygorem nieważności. § 6 W sprawach nieuregulowanych w Ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 1320 ze zm.) zastosowanie mają przepisy Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 10 października 1975 r. w sprawie warunków odpowiedzialności materialnej pracowników za szkodę w powierzonym mieniu (t.j. Dz.U. z 1996 r. Nr 143 poz. 662). § 7 Sprawy sporne wynikłe ze stosowania umowy rozstrzygać będzie sąd właściwy dla siedziby Pracodawcy. § 8 Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron. (podpis pracodawcy) (podpis pracownika) Załącznik: 1) Protokół zdawczo-odbiorczy.